Av. Cihat Demirbağ Hukuk ve Arabuluculuk Ofisi | İstanbul

Menü

İletişime Geçin

Arabulucunun Görevlendirilmesi ve Atama Süreci

Dava şartı arabuluculuk sürecinin tarafsız ve adil bir şekilde yürütülmesi, doğru arabulucunun görevlendirilmesiyle başlar. Peki, bu atama nasıl yapılır?

Tarafların Ortak İradesi ve Büro Tarafından Atama

Arabulucunun belirlenmesinde temel olarak iki yöntem bulunmaktadır. Esas olan, tarafların kendi aralarında anlaşarak bir arabulucu seçmeleridir. Ancak çoğu zaman, özellikle dava şartı arabuluculukta, atama adliyedeki bürolar tarafından yapılır.

1. Tarafların Anlaşarak Seçmesi

Taraflar, arabuluculuk siciline kayıtlı herhangi bir arabulucu üzerinde anlaşarak süreci başlatabilirler. Bu durumda, anlaştıkları arabulucunun bilgilerini içeren bir tutanakla birlikte yetkili arabuluculuk bürosuna başvururlar. Bu yöntem, tarafların güvendiği bir arabulucu ile çalışmasına olanak tanır.

2. Büro Tarafından Puanlama ile Atama

Tarafların ortak bir arabulucu belirlemediği durumlarda, başvuru yapılan adliye arabuluculuk bürosu tarafından atama yapılır. Arabulucu, adli yargı ilk derece mahkemesi adalet komisyonuna bildirilen listeden, **puanlama (turnike) sistemi** ile otomatik olarak belirlenir. Bu sistem, görevlerin arabulucular arasında adil bir şekilde dağıtılmasını sağlar.

Atama Sonrası Süreç

Arabuluculuk bürosu, görevlendirilen arabulucunun iletişim bilgilerini taraflara bildirir. Arabulucu da en kısa sürede taraflarla iletişime geçerek süreci, ilkeleri ve ilk toplantının yer ve zamanını belirlemek üzere davette bulunur. Arabulucunun, görevlendirildiği tarihten itibaren uyuşmazlığı belirli bir süre içinde (iş davalarında 3+1 hafta, ticari davalarda 6+2 hafta) sonuçlandırması gerekir.

Tarafsız ve Uzman Bir Arabulucu ile Çalışın

Sürecin başarısı, büyük ölçüde arabulucunun yetkinliğine ve tarafsızlığına bağlıdır. İsterseniz ortak bir arabulucu belirleme veya atanan arabulucu ile süreci yürütme konusunda size rehberlik edebiliriz.

Danışmanlık Alın